2014年诺贝尔经济学奖得主、图卢兹大学经济学教授让·梯若尔（Jean Tirole）说，现行的劳动法根本不适合欧洲初创公司和他们的创新。“我们有27个不同的劳动法，对于一个企业家来说，管理起来非常复杂”。(新浪)